Vil du arbejde med sagsbehandling, der gør en forskel? Familieretshuset søger administrative medarbejdere

Familieretshuset søger erfarne administrative medarbejdere med sans for struktur og lyst til at gøre en forskel for borgerne. Kandidaten trives med at tage ansvar for egne opgaver og samtidig være en aktiv del af den fælles opgaveløsning, og er måske Familieretshusets nye kollega på Værgemålskontoret i Ringkøbing eller Aarhus.

Familieretshuset søger engagerede og erfarne administrative medarbejdere, der har lyst til at arbejde med både administrativ sagsbehandling, udarbejdelse af afgørelser og den daglige drift. Hos Familieretshuset får man en alsidig hverdag, hvor medarbejderen ikke alene håndterer administrative opgaver, men også får ansvar for konkrete sager og bidrager til, at Familieretshuset løser sine opgaver effektivt og med høj kvalitet.

Om Værgemålskontoret

Værgemålskontoret er en del af Familieretshuset, som varetager en række samfundsvigtige opgaver inden for det familieretlige område. I Værgemålskontoret behandler kontoret sager om værgemål og fremtidsfuldmagter. Kontorets afgørelser har ofte stor betydning for borgernes personlige og økonomiske forhold, og Familieretshuset lægger derfor vægt på høj faglig kvalitet, grundighed og respekt for borgernes retssikkerhed.

Kontoret er et kontor i udvikling. Kontoret arbejder målrettet med at skabe en mere effektiv, ensartet og sammenhængende sagsbehandling, hvor høj faglig kvalitet går hånd i hånd med en god tilrettelæggelse af arbejdet. Digitalisering og LEAN er centrale elementer i dette arbejde, og kontoret har løbende fokus på, hvordan arbejdsgange kan forenkles, digitale muligheder kan udnyttes bedre, og mere sammenhængende processer kan skabes til gavn for både borgere og medarbejdere.

Samtidig lægger Familieretshuset vægt på et godt kollegialt fællesskab, hvor kolleger hjælper hinanden, deler viden og bruger hinandens forskellige kompetencer.

Dine opgaver

Som administrativ medarbejder bliver vedkommende en vigtig del af den daglige sagsbehandling på Værgemålskontoret. Medarbejderen får ansvar for konkrete sager, hvor vedkommende følger op på oplysninger og sikrer korrekt journalisering. Efter en grundig oplæring vil medarbejderen få selvstændigt ansvar for en række udvalgte sagstyper, som vedkommende skal kunne håndtere fra start til slut.

En væsentlig del af jobbet vil være at træffe afgørelser over for borgerne. Det betyder, at medarbejderen ikke alene understøtter sagsbehandlingen administrativt, men også selvstændigt skal kunne behandle relevante sagstyper og formulere afgørelser, der er klare og forståelige for borgerne.

Medarbejderens opgaver vil desuden omfatte skriftlig og telefonisk kontakt med borgere og andre relevante aktører samt løbende koordinering med sine kolleger. Vedkommende skal være indstillet på at tage ansvar for fremdriften i sine sager og bidrage til, at kontorets samlede opgaver bliver prioriteret og løst hensigtsmæssigt.

Hvem er kandidaten?

Familieretshuset forestiller sig, at kandidaten har erfaring med administrativ sagsbehandling og trives med at arbejde systematisk med konkrete sager. Kandidaten kan bevare overblikket, også når der er flere opgaver og frister at håndtere, og vedkommende tager ansvar for, at sine opgaver bliver fulgt til dørs.

Det er vigtigt, at kandidaten kan formulere sig klart og præcist på skrift, da udarbejdelse af afgørelser og anden skriftlig kommunikation med borgerne er en del af jobbet. Kandidaten skal samtidig have lyst til at sætte sig ind i regler og arbejdsgange og kunne anvende dem i den konkrete sagsbehandling. Erfaring med at udarbejde afgørelser vil være en fordel, men det vigtigste er, at vedkommende har interesse for opgaven og motivation for at udvikle sine kompetencer.

Kandidaten trives med samarbejde og bidrager aktivt til et godt arbejdsmiljø og er nysgerrig på, hvordan teamet kan gøre tingene bedre sammen.

Hvad tilbyder Familieretshuset?

Familieretshuset tilbyder et alsidigt og meningsfuldt job, hvor medarbejderen får mulighed for at bruge sine administrative kompetencer i en myndighed med en vigtig samfundsopgave. Vedkommende bliver en del af et kontor med engagerede og hjælpsomme kolleger, hvor samarbejde, faglig sparring og fælles ansvar er centrale elementer i hverdagen.

Medarbejderen får mulighed for at udvikle sig inden for sagsbehandling og afgørelsesskrivning og samtidig bidrage aktivt til den udvikling, Værgemålskontoret gennemgår. Familieretshuset prioriterer en arbejdsplads med en uhøjtidelig omgangstone, plads til forskellige perspektiver og fokus på trivsel.

Familieretshuset tilbyder flekstid og mulighed for hjemmearbejde efter aftale og under hensyn til opgaverne, samarbejdet og kontorets drift.

Ansøgning, kontakt og ansættelsesvilkår

Kandidater, der finder ovenstående interessant, bedes sende Familieretshuset en motiveret ansøgning med CV, eksamenspapirer samt anden relevant dokumentation senest den 4. november 2026. Ansættelsessamtaler afholdes løbende.

De ledige stillinger er på fuldtid med tiltrædelse den 1. januar 2027. Det er muligt at søge ansættelse i enten Ringkøbing eller Aarhus, nærmere bestemt Østergade 41, 6950 Ringkøbing eller Lyseng Allé 1, 8270 Højbjerg. Når kandidaten søger stillingen, bedes vedkommende oplyse, i hvilken by ansættelse ønskes.

Familieretshuset har flekstid, som kan anvendes under hensyntagen til arbejdets tilrettelæggelse. Den ansatte vil blive omfattet af Fællesoverenskomsten mellem Finansministeriet og Offentligt Ansattes Organisationer – Det Statslige Område (OAO-fællesoverenskomsten) med tilhørende organisationsaftale for kontorfunktionærer, laboranter og it-medarbejdere (HK).

Hvis man vil vide mere om stillingerne og arbejdsopgaverne, er man velkommen til at kontakte funktionsleder Frederikke Hessellund Molke Jensen på tlf. 6195 5879 eller Jesper Kjerulf Christensen på tlf. 5163 4978.

Familieretshuset ønsker en medarbejdersammensætning, der afspejler det omgivende samfund. Derfor opfordrer Familieretshuset alle kvalificerede kandidater til at søge, uanset personlig baggrund.